El secreto de una vida rica es tener más principios que metas | Eugenio Soria | Director Recursos Humanos de Siemens | #CBDTalks | El Club de las Buenas Decisiones | Universidad de Alicante
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Cuando preguntamos a Eugenio Soria, Director de Recursos Humanos de Siemens en España por los ingredientes de una buena decisión nos contesta, sin olvidar indicar que todos nos equivocamos, que estos componentes serían:

  • Valores. Tener unos valores bien fundamentados.
  • Ser fieles a nuestros principios, no intentar conseguir las cosas a cualquier precio sino ser fieles a nuestros valores.
  • Estrategia. Ser capaces de ver estratégicamente de forma holística los diferentes temas.
  • Mirar fuera de la caja. Intentar salir, viendo la estructura de una forma superior.
  • Resiliencia. Nunca desesperar, siempre existe una solución.

El secreto de una vida rica es tener más principios que metas.

Eugenio Soria participó como ponente en el CBDTalks de El Club de las Buenas Decisiones y puedes ver parte de la entrevista que nos concedió sobre toma de decisiones a continuación:

#CBD | Eugenio Soria | Director de RRHH Siemens en España
14 mayo 2018
¿Qué ingredientes debe tener, para Eugenio Soria Gutiérrez, Director de Recursos Humanos de Siemens en España, una buena decisión? http://www.doeua.es http://elclubdelasbuenasdecisiones.com/

Un comentario en “El secreto de una vida rica es tener más principios que metas | Eugenio Soria | Director Recursos Humanos de Siemens | #CBDTalks | El Club de las Buenas Decisiones | Universidad de Alicante”

  • JAIME ARTIEDA dice:

    Buenas tardes en Ecuador:
    Excelente tema, a veces nos enfocamos en los números que quedan al final del día, vemos si el negocio es bueno o malo a la luz de una cifra, sin importar muchas veces que una persona, un negocio, una empresa necesita de valores, de principios que nos harán perdurar en el tiempo como personas ó empresas ganadoras.
    Saludos,
    Jaime

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